Specjalista ds płac

I. Wynagrodzenia:
1. Systemy wynagradzania
2. Wynagrodzenie za pracę , za godziny nadliczbowe i inne świadczenia wynikające ze stosunku pracy
3. Ustalanie podstawy do naliczania zasiłku chorobowego
4. Sporządzanie list płac
5. Obowiązki pracowników i pracodawców w zakresie rozliczania się z podatku dochodowego (m.in. przykłady wypełniania oświadczeń informacji podatkowych i rocznego rozliczenia podatku)

II. Ubezpieczenia społeczne:
1. Wyjaśnienie podstawowych pojęć i skrótów
2. Zasady podlegania ubezpieczeniom społecznym
3. Zasady wypełniania dokumentów zgłoszeniowych
4. Zasady wypełniania dokumentów rozliczeniowych
5. Zasady ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne
6. Zasady ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia zdrowotne
7. Zasady podlegania ubezpieczeniom społecznym i zdrowotnych osób wykonujących pracę na podstawie umowy zlecenia i o dzieło.

III. omówienie zasad ustalania podstawy wymiaru, naliczania i wypłacania świadczeń z ubezpieczenia społecznego dla pracowników
1. Zasiłek chorobowy
2. Świadczenie rehabilitacyjne
3. Zasiłek porodowy
4. Zasiłek macierzyński